学歴も経験も関係ない。
社員一人ひとりの、無限の可能性を信じて。

• 面接の際は応募者の方のお話を伺うのはもちろん、私の方からも「入社したらこんなことをしてほしい」「こんな気持ちで仕事に臨んでほしい」と、会社のビジョンや方向性をじっくりお伝えしています。その上で「ここで働きたい!!」と手を上げてくれた方なら、専門的な知識や経験がなくても大歓迎。志を同じくする仲間が集まることで、社会の中での当社の存在意義、ひいては社員一人ひとりの社会での存在価値を高めていければ、と考えています。
  
  また、当社の社員には自ら考え、判断して仕事を進めていける力を養ってほしいと思っています。そのため、新入社員は早い時期から一人立ちし、どんどん現場に出て失敗してもらいます。もちろん新人教育をはじめ、必要なサポート体制は十分に整えていますが、お客様の利益と自分の信念に基づいて「間違っていない！」と判断した事柄については、たとえ失敗したとしても責められることはありません。失敗して初めて自分で考えることで、より大きな成功と人間力アップを得ることができると信じています。

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  • 採用担当／代表取締役
  • 寺 尾　剛 TERAO TSUYOSHI

採 用 情 報

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  • 新卒（大学卒）採用

• • 【 職種別で探す 】

  • 設備施工管理
  • 電気施工管理
  • 住宅アドバイザー

• 新卒（大学卒）採用
  電気施工管理
• 施工管理技士（電気）
  【チーム制／先輩同行からスタート／報連相を大切にする仕事】
  照明やコンセントなど、建物に電気を通し、人が安心して暮らせる環境をつくるために建設現場の“司令塔”を担っていく仕事です。
  私たちが大切にしているのは、「モノをつくるのは職人、信頼をつくるのが施工管理」という考え方です。
  知識やPCスキルがなくても、「知ったかぶりをしない」「ミスをしたらすぐに報告する」という素直さがあれば、チーム全員でプロに育て上げます。
  【入社後の業務内容】
  最初は先輩社員と一緒に現場へ行き図面の読み方や専門知識、安全管理の基本を学び補助として慣れて頂きます。
  ・工事写真の撮影や記録
  ・工事の打合せへの参加
  ・図面作成の補助
  ・資材の手配
  ●大事にしてほしいこと
  入社直後は、指示通りのルーチンワークや、コツコツと進める作業が中心となります。
  「どうしてこの作業が必要なのか？」と疑問に思うこともあるかもしれませんが、まずは素直に受け入れてみてください。
  そして、わからないことは「わかりません、教えてください！」と素早いく聞けることが、いち早く成長するための最大の武器になります。
  【将来的な業務内容】 電気ケーブル配線、電気配管、装置の据付けや、コンセント、照明器具などの機器取り付けなどの電気施工業務の施工管理をご担当いただきます。
  ・発注者や関係企業、協力会社との打合せ
  ・施工検討会議、予算会議、社内会議への参加
  ・資材発注
  ・現場での工程進捗の確認
  ・工事写真や資料の記録・報告書作成
  建物や設備が形になっていくプロセスを間近で見届けることができます。
  「今は特別なスキルはないけれど、一生モノの技術を身につけて自立したい」という密かなハングリー精神を持っている方なら、必ず活躍できる環境です。
  何もない場所から建物や設備が形になり、最後に明かりが灯る感動のプロセスを、私たちと一緒に見届けませんか？
  
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主な採用スケジュール

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